RENDIAMO LA COMPLIANCE UNO STRUMENTO STRATEGICO PER TUTTA L'ORGANIZZAZIONE

D.Lgs. 231/2001 · D.Lgs. 81/2008 · GDPR                        UN UNICO INTERLOCUTORE, NESSUN GIRO DI PAROLE

Dire le cose come stanno, fare ciò che serve. Trasformare la compliance in buon senso organizzativo.

CHI SONO 

Donna con occhiali blu e capelli raccolti, posa davanti a parete chiara, espressione pensierosa.

Sono Marianna Rossignoli, fondatrice di Ethicsafety.

Ho più di 20 anni di esperienza in compliance, sicurezza sul lavoro e governance aziendale, prima come manager interno in aziende manifatturiere, poi come consulente indipendente per PMI lombarde.

Sono Esperto D.Lgs. 231/2001 e Membro di Organismo di Vigilanza, certificata CEPAS Bureau Veritas (Reg. n. 93), una delle poche professioniste, non avvocato, abilitate in Italia a ricoprire il ruolo di OdV in modo certificato e riconosciuto da PA e tribunali.

Lavoro da sola, con una rete selezionata di partner (avvocati, RSPP, DPO) attivabili quando il progetto lo richiede. Nessuna squadra fantasma, nessuna struttura gonfiata: un interlocutore diretto che conosce il tuo settore e risponde in prima persona.

Se cerchi qualcuno che ti dica sempre di sì e non ti faccia domande scomode, non sono la persona giusta. Se vuoi che le cose funzionino davvero, che il tuo Modello 231 regga un'ispezione, che la tua documentazione sicurezza non sia carta straccia, che i tuoi dati siano effettivamente protetti, parliamone.                                                                  Prenota una call gratuita di 30 minuti.

Modelli Organizzativi 231 e Organismo di Vigilanza (O.D.V.) 

Redazione di primo impianto e revisione dei Modelli ex D.Lgs. 231/2001: mappatura reati presupposto, parti speciali, codice etico, flussi informativi. Ruolo di OdV esterno o membro monocratico, con presidio continuativo e reportistica periodica. Certificazione CEPAS n. 93. 

Gap Analysis integrata 

Fotografia rapida della situazione reale della tua azienda su tutti e tre gli ambiti: 81, 231, GDPR, con report scritto e piano di rientro prioritizzato. Il punto di partenza ideale per chi non sa da dove cominciare.

Formazione obbligatoria e Cultura aziendale

Corsi obbligatori D.Lgs. 81/2008 (lavoratori, preposti, dirigenti, antincendio, primo soccorso). Percorsi su 231 e GDPR per management e personale. Erogata in italiano, oltre che in inglese e francese per aziende con personale internazionale

Compliance GDPR e Privacy 

Gap analysis, DPIA, registro dei trattamenti, procedure interne, informative. Non solo adempimento formale. Un sistema che protegge l'azienda e i suoi dati in modo misurabile

Sicurezza sul lavoro      D.Lgs. 81/2008 

RSPP esterno per aziende a rischio basso, medio e alto. DVR, audit di conformità, gestione delle ispezioni ASL e ITL, integrazione con ISO 45001.                        La sicurezza non è un documento: è un processo.

A NEW WAY TO BE COMPLIANCE

PERCHÉ LA COMPLIANCE VALE 

Perché conviene davvero! 

Partire da un sistema integrato di compliance, costruito bene, non solo sulla carta, abbassa il rischio penale personale degli amministratori, migliora il rating di legalità, apre le porte agli appalti pubblici, facilita l'accesso al credito e riduce i costi delle ispezioni.

Il paradigma cambia da 

"lo dobbiamo fare perché è obbligatorio" 

"lo facciamo perché ci conviene e perché è giusto".

Nessuna formula magica. Solo metodo, coerenza e qualcuno che ti dice le cose come stanno.

SIETE LIBERI DI SCEGLIERE COSA PER VOI E' GIUSTO E CONVENIENTE.

Parliamone. Se vuoi capire come il tuo Modello 231 reggerebbe un'ispezione domani, se la tua documentazione sicurezza è aggiornata, o se i tuoi processi GDPR hanno lacune reali, prenota una call gratuita di 30 minuti. Nessun impegno, nessuna vendita forzata.

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+39 3312259776

231rossignoli@gmail.com

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